临海新材料
正式推行了新版绩效考核方案（如OKR/KPI），全面打破“大锅饭”。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能临海各行业领导者实现数字化转型，成效显著
参与行业标准制定项，增强行业话语权。
优化了供应链账期与库存结构，呆滞物料占比实现大幅压降。
本月完成了核心业务板块的梳理，进一步集中优势资源攻坚克难。
本季度组织了多场技术沙龙与攻坚战，有效激发了研发人员创造力。
公司的市场占有率较去年同期提升了[10]个百分点，竞争优势扩大。
成功举办了[春季/秋季]员工趣味运动会/团建活动，凝聚力进一步增强。